Un entraineur de Premier League suspendu pour une liaison avec une joueuse

L'entraîneur de l'équipe féminine de Leicester City, Willie Kirk, a été suspendu de ses fonctions le temps de l'enquête sur une liaison présumée avec l'une de ses joueuses. En son absence, le club a confirmé que la manager adjointe Jennifer Foster et l'entraîneur de l'équipe première Stephen Kirby seront en charge de l'équipe jusqu'à ce que la situation soit clarifiée.

 

Le Manager de 45 ans a nié les accusations. Un porte-parole de Leicester a déclaré que Willie s'était rendu disponible pour aider le club dans le cadre d'une procédure interne. Cette enquête devrait être achevée dans les semaines à venir, et c'est à ce moment-là qu'une décision finale sur son avenir sera prise.

Kirk est arrivé à Leicester en juillet 2022 pour remplacer Lydia Bedford. Après des débuts difficiles, il a réussi à maintenir l'équipe en Super League féminine pour la saison 2022/23.

Ce n'est pas la première fois qu'il prend les rênes d'une équipe féminine. L'entraîneur écossais a commencé sa carrière de manager à l'Académie du Livingston FC avec l'équipe de garçons U14, puis a rejoint l'équipe d'entraîneurs de l'académie d'Hibernian en 2009 pour entraîner l'équipe de filles U17. Lors de la saison 2013, Hibernian a terminé à la deuxième place du championnat et Kirk a remporté le titre de Manager du football féminin écossais de l'année.

Il est revenu au football masculin en 2014 en provenance de Preston North End et, après une brève période, a été recruté par Bristol City WFC. Il a ensuite été entraîneur adjoint de Casey Stoney à Manchester United pendant six mois avant de rejoindre Everton. Son séjour à Everton a été de courte durée, puisqu'il a été licencié après un mauvais départ pour la campagne 2021/22.

 
 
 
 
 
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Willie Kirk : un avenir incertain chez les Foxes

La suspension de Kirk a créé une incertitude pour Leicester Women, qui est au milieu d'une saison chargée. Comme l'a indiqué le conseil d'administration des Foxes, l'avenir de Willie au sein du club dépendra des résultats de l'enquête. Leicester a déclaré qu'une décision serait prise "en temps voulu" sur la base des preuves recueillies.

En outre, ce n'est pas la première fois qu'un manager d'une équipe du championnat anglais et de Leicester est impliqué dans une affaire similaire. Jonathan Morgan a été licencié de Sheffield United Women en février de cette année pour des allégations d'abus au travail. Sheffield United a déclaré que le contrat de Morgan avait été résilié en raison de graves allégations formulées à son encontre par des joueuses qu'il dirigeait.

Un rapport publié par The Athletic a révélé que Morgan avait eu une relation avec les joueuses. Le rapport publié par The Athletic a révélé que Morgan entretenait une relation amoureuse depuis trois ans avec une joueuse mineur alors qu'il était manager de Leicester City. La famille de la victime présumée a indiqué que le manager avait reconnu l'existence de cette relation extra-sportive. Toutefois, Jonathan a nié que la joueuse était mineur à l'époque.

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